trabalho em equipe e atitude colaborativa
Teste seus conhecimentos sobre trabalho em equipe e atitude colaborativa com este quiz de "Certo ou Errado". Você verá uma série de afirmações sobre como funciona o trabalho em grupo, comunicação e colaboração. Responda se são verdadeiras ou falsas e descubra o quanto você entende sobre o tema! É só isso! Teste suas ideias e veja como se sai.
Anúncios
0
0
0
Anúncios
1
Qual é o principal benefício de uma comunicação clara em uma equipe?
Evitar conflitos de forma definitiva
Impedir qualquer tipo de divergência de opinião
Aumentar a produtividade e o entendimento entre os membros
Reduzir o número de reuniões
2
O que é mais importante em uma situação de conflito dentro de uma equipe?
Ouvir todas as partes envolvidas e buscar uma solução colaborativa
Tomar uma decisão unilateral para acabar com a discussão
Ignorar o problema e continuar trabalhando
Resolver o conflito de maneira individual
3
Qual das alternativas é uma atitude positiva para promover a colaboração em equipe?
Focar apenas em sua própria tarefa sem se preocupar com o time
Evitar interagir com os outros membros da equipe
Acreditar que seu próprio trabalho é mais importante que o dos outros
Compartilhar informações e recursos com os membros da equipe
4
O que caracteriza uma equipe de alta performance?
Membros que sempre concordam em todas as decisões
Diversidade de habilidades e pontos de vista, trabalhando juntos para um objetivo comum
A ausência de feedbacks e discussões entre os membros
Uma liderança autoritária que toma todas as decisões
5
Qual atitude é mais eficaz para garantir que todos os membros de uma equipe estejam alinhados?
Realizar reuniões regulares para revisar o progresso e esclarecer dúvidas
Deixar cada membro trabalhar de forma totalmente independente
Evitar reuniões para não perder tempo
Delegar tarefas sem fornecer explicações claras
6
Quando um membro da equipe não compartilha suas ideias, qual pode ser a consequência para o grupo?
Não há nenhum impacto significativo
A produtividade do grupo melhora significativamente
A equipe se torna mais eficiente
Pode ocorrer perda de oportunidades valiosas e de inovação
7
Qual das alternativas descreve melhor uma atitude colaborativa em um ambiente de trabalho em equipe?
Não pedir ajuda para os outros para mostrar que é autossuficiente
Criticar frequentemente os outros membros para garantir que o trabalho seja feito corretamente
Focar apenas nas suas tarefas e esperar que os outros façam o mesmo
Ajudar e apoiar os colegas de equipe para que todos atinjam seus objetivos coletivos
8
A comunicação violenta pode afetar negativamente a equipe de trabalho?
Sim, falta de comunicação não violenta pode gerar discussões desnecessária, desgasto mental, gerando mais problemas
Nenhum, só vá ao psicólogo que se resolve
O problema é do afetado
Não, falta de comunicação não violenta não pode gerar discussões desnecessária, desgasto mental, gerando mais problemas
9
qual e a melhor forma de se comunicar em uma equipe ?
evitar a comunicação para não criar conflitos
usar uma combinação de e-mail, reuniões, e mensagens instantâneas.
apenas por e-mail
falar apenas com o líder da equipe
10
como você deve agir ao enfrentar um conflito dentro da equipe
discutir abertamente com todos os envolvidos para chegar a uma solução
ignorar o problema e esperar que ele desapareça
falar com um colega sobre o problema mas não abordar diretamente os envolvidos
solicitar que o líder resolva o conflito
11
o que é mais importante para garantir uma colaboração eficaz em equipe ?
respeitar as diferentes opiniões e buscar um consenso
todos devem ter as mesmas opiniões
o líder sempre deve ter a palavra final
trabalhar individualmente e compartilhar resultados no final
12
qual é a melhor maneira de dar feedback a um colega de equipe ?
dar feedback apenas quando solicitado.
evitar dar feedback pra evitar desconforto.
oferecer feedback construtivo, focando no comportamento e não na pessoa.
fazer criticas duras para que a pessoa melhore rapidamente .
13
Qual das atitudes abaixo nos ajuda a criar e manter relações interpessoais saudáveis ?
Sendo egoísta e tomando o poder de fala dos outros.
Estar aberto para críticas e feedbacks.
Agir por impulso, sem pensar nas consequências das suas atitudes.
Desrespeitar os colegas de trabalho.
14
Nosso humor afeta diretamente não só o nosso trabalho como o dos outros. Qual dos sentimentos abaixo deve ser evitado no ambiente de trabalho?
Otimismo.
Alegria.
Positividade.
Raiva.
15
Trabalhar em ambiente de trabalho confortável melhora os resultados e nos ajuda a alcançar metas. Como você pode elevar a moral dos seus colegas de equipe?
Tratando-os com hospitalidade e respeito mútuo.
Destratando-os e humilhando-os em público.
Guardando rancor e mágoa.
Ignorando sua existência e valor na equipe.
