NR-7 - PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO E SAÚDE OCUPACIONAL - PCMSO
Este quiz foi criado para testar seus conhecimentos sobre a Norma Regulamentadora NR-7, que estabelece diretrizes para o PCMSO. Ele tem como objetivo garantir a saúde e segurança dos Trabalhadores, prevenindo doenças ocupacionais e promovendo o bem-estar no ambiente de trabalho. Você sabe quais exames médicos são obrigatórios? Como o PCMSO contribui para a redução de riscos no trabalho? Teste seus conhecimentos agora e veja o quanto você domina sobre essa norma fundamental!
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1
Todas as empresas que possuem empregados registrados devem implementar o PCMSO?
Sim, independentemente do porte ou número de funcionários
Apenas empresas com mais de 10 empregados precisam implementar o PCMSO.
Empresas podem optar por não implementar se o risco ocupacional for baixo
2
Quais são os exames obrigatórios do PCMSO?
Apenas os exames determinados pelo empregador
Apenas admissional e demissional
Admissional, periódico, de retorno ao trabalho, de mudança de função e demissional.
3
O empregador pode acessar os dados clínicos detalhados dos exames ocupacionais dos empregados?
Sim, desde que o trabalhador autorize por escrito
Sim, ele tem direito de saber todas as condições médicas de seus funcionários
Não, os prontuários médicos individuais são protegidos por sigilo médico e pela LGPD, garantindo que apenas o médico e o trabalhador tenham acesso aos dados clínicos
4
O sigilo médico está previsto na NR-7, no Código de Ética Médica e na LGPD?
Apenas para empresas privadas, órgãos públicos podem acessar os prontuários
Não, apenas o Código de Ética Médica trata do sigilo
Sim, garantindo que dados clínicos sejam protegidos contra acessos indevidos.
5
O empregador pode exigir que o médico revele doenças específicas dos empregados?
Não, é vedado ao médico divulgar diagnósticos sem consentimento do trabalhador
Sim, para tomar decisões sobre afastamentos e mudanças de função
Apenas se for um risco à segurança dos colegas de trabalho
