Direitos e Deveres dos Trabalhadores
Os direitos dos trabalhadores em Portugal incluem um salário justo, proteção contra despedimentos injustificados, segurança no trabalho e licença parental. Os deveres incluem cumprir as funções com responsabilidade, respeitar as normas de segurança e seguir as orientações da entidade empregadora.
Anúncios
0
0
0
Anúncios
1
O que é a legislação do trabalho?
Um conjunto de normas que se aplicam apenas aos trabalhadores manuais
Um conjunto de leis que regulam a relação entre empregador e trabalhador
Apenas as leis que regulam as férias dos trabalhadores
Nenhuma das alternativas acima
2
Quais são os principais direitos dos trabalhadores?
Direito ao salário, mas sem direito a descanso
Direito de escolher o horário de trabalho
Direito a férias apenas
Direito ao salário justo, direito a férias, direito à segurança no trabalho
3
O que é o trabalho intelectual?
Trabalho que envolve atividade física intensa
Trabalho que envolve a utilização do pensamento e conhecimento
Trabalho sem necessidade de formação
Trabalho que é realizado exclusivamente por mulheres
4
Os deveres dos trabalhadores incluem:
Ignorar as ordens do empregador
Faltar ao trabalho sempre que necessário
Cumprir o horário de trabalho e desempenhar as tarefas com diligência
Trabalhar apenas no escritório
5
O que significa "felicidade no trabalho"?
Trabalhar sem fazer nenhuma tarefa
Trabalhar sem horário definido
Trabalhar apenas para o salário
Estar satisfeito e motivado com as condições e as tarefas do trabalho
6
Qual é a principal diferença entre trabalho manual e trabalho intelectual?
O trabalho manual não tem valor, enquanto o trabalho intelectual é mais valorizado
O trabalho manual exige esforço físico, enquanto o trabalho intelectual exige raciocínio e análise
O trabalho manual é sempre mais bem pago que o trabalho intelectual
O trabalho manual envolve a utilização de máquinas, enquanto o trabalho intelectual envolve apenas pensamento
