Conduta no trabalho

Conduta no trabalho

Conduta profissional no ambiente de trabalho, regras de convivência, resolução de conflitos,comportamento, convivência, entre outros

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Camily Paola

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1

Qual das seguintes ações constitui desvio de conduta no trabalho?

Divulgar informações confidenciais da empresa.
Participar de treinamentos oferecidos pelo empresa.
Colaborar em projetos em equipe.
Cumprir prazos estabelecidos.
2

O que se caracteriza assédio no ambiente de trabalho?

Fazer comentários ou gestos ofensivos e humilhantes.
Reconhecer o bom desempenho dos colegas.
Fazer piadas respeitosas durante o expediente.
Ignorar os comentários ofensivos dos colegas.
3

Qual das seguintes atitudes constitui discriminação no trabalho?

Reconhecer as habilidades e competências de todos os colaboradores.
Negar oportunidades de promoção com base em gênero ou raça.
Oferecer treinamentos para desenvolvimento profissional.
Incentivar diversidade e inclusão na empresa.
4

O que caracteriza conflitos de interesses no ambiente de trabalho?

Utilizar informações privilegiadas em benefício próprio.
Buscar soluções colaborativas para problemas comuns.
Respeitar as políticas de ética e integridade da empresa.
Contribuir para um ambiente de trabalho positivo e produtivo.
5

Qual das seguintes situações constitui fraude no ambiente corporativo?

Compartilhar abertamente informações com os colegas de trabalho.
Reportar honestamente despesas relacionadas ao trabalho.
Manipular registros financeiros para benefício pessoal.
Seguir os procedimentos estabelecidos pela empresa.
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