Quiz: Quem é você no home office?

Quiz: Quem é você no home office?

Responda 11 perguntas sobre como você seria no home office.

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Giovanna Beatriz

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1. O chefe passa uma tarefa grande, você:

Assume inteira e trabalha horas além do expediente para entregar
Pede mais prazo e faz com calma
Coloca na fila e não se importa com o prazo
Pede ajuda para o colega e depois diz que fez tudo sozinho
Diz que não dá conta e pede para passar para outro
2

2. O feedback do seu trabalho foi ruim, você:

Não reconhece as críticas e ainda joga a culpa no chefe
Muda completamente a forma de trabalhar para virar o jogo
Passa a falar mal do chefe e da empresa para inverter o jogo
Começa a procurar emprego por achar que é desvalorizado na empresa
Aceita e passa a seguir as recomendações do chefe para melhorar
3

3. Nos grupos de WhatsApp da equipe de trabalho, você:

Só se manifesta quando o assunto tem a ver com o que está fazendo
Só fala o que o chefe gosta de ouvir para ‘ficar bem na fita'
Prefere não participar com receio de ser malvisto ou mal interpretado pelos demais participantes
Dá opinião sobre tudo, inclusive de assuntos que não têm relação com o trabalho
Tenta sempre ajudar e mostrar o que está fazendo
4

4. Após ter uma ideia inovadora que, para ser executada, precisará da ajuda de mais pessoas, você:

Aceita dividir as tarefas, mas diz que quer o crédito pela ideia
Faz o trabalho fora do expediente para levar todos os reconhecimentos da chefia
Compartilha com a chefia e aguarda instruções para a execução
Concorda em dividir as tarefas, mas é o que menos participa da execução
Esquematiza a divisão de tarefas com os colegas, mas ao final diz que fez tudo sozinho
5

5. Sua empresa implantou o sistema de produtividade por causa do home office, você:

Faz o que dá e, se recebe crítica, culpa os colegas pelo baixo desempenho
Produz menos que o esperado e, quando é cobrado, dá desculpas como problemas com a internet ou dificuldade para conseguir informações para o trabalho
Trabalha além do expediente todos os dias para estar sempre na frente dos demais
Produz o máximo possível para corresponder às expectativas da chefia, dentro do horário de expediente
Passa mais tempo reclamando do trabalho do que produzindo
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6. Durante as reuniões para acompanhamento de produção e resultados, você:

Nunca liga a câmera e só fala quando é chamado
Apresenta tantos dados e ideias que chega a confundir mais do que ajudar
Faz de tudo para chamar a atenção, dando opiniões em tudo que é discutido e fazendo piadas
Como não tem nada para apresentar, se limita a embarcar nas ideias dos outros
Se limita a falar do seu trabalho e a propor soluções caso seja solicitado
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7. A empresa permite que seu horário de trabalho seja flexível, você:

Se atrapalha entre o trabalho e a vida pessoal e culpa o esquema da empresa por isso
Organiza sua rotina e divide as tarefas dentro das horas permitidas
Para você tanto faz, o importante é produzir cada vez mais, mesmo que isso signifique trabalhar até de madrugada
Só trabalha quando o chefe passa alguma tarefa
Fica preocupado se está trabalhando tanto quanto os demais
8

8. Um colega comenta que está insatisfeito e quer mudar de setor ou sair da empresa, você:

Compartilha da insatisfação e diz que se pudesse faria o mesmo
Se questiona se deveria fazer o mesmo, já que também está infeliz
Espalha a notícia pela empresa
Conta para o chefe, esperando ser recompensado depois
Conversa com ele e dá conselhos sobre os prós e contras da decisão
9

9. Um colega entra na empresa ganhando mais para fazer o mesmo serviço, você:

Começa a procurar emprego em outra empresa
Reclama para o RH da empresa
Passa a trabalhar menos
Pergunta para o chefe o que precisa melhorar para ter aumento de salário
Acha que o chefe não gosta do seu trabalho
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10. Ao ficar sabendo que seu colega foi promovido ou ganhou aumento de salário, você:

Acha que a chefia não gosta do seu trabalho e que poderá ser demitido
Passa a produzir mais e a trabalhar além do expediente para conseguir aumento
Começa a procurar emprego porque se sente desvalorizado
Fica irritado e questiona o chefe da decisão de não ter sido o escolhido
Tenta entender as razões e busca saídas para ser o próximo
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11. Um colega pede para cobri-lo durante o expediente para resolver um problema pessoal, você:

Diz que não vai ajudar porque não acha justo acumular trabalho dos outros
Faz de tudo para ajudar porque sabe que um dia precisará fazer o mesmo
Diz que pode ajudar, mas com a condição de que ele faça o mesmo por você no futuro
Conta para a chefia que seu colega não está trabalhando e que terá de fazer o serviço dele
Diz que tem muito trabalho e, se sobrar tempo, fará o dele
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