Entre regras, confiança e informação: qual guia suas escolhas?
No mundo acadêmico e profissional, diferentes abordagens influenciam a forma como tomamos decisões, gerenciamos informações e estabelecemos relações de confiança. Este quiz explora como você lida com desafios e escolhas no dia a dia, analisando diferentes perspectivas sobre governança e tomada de decisão. Responda às perguntas e descubra qual abordagem mais se alinha ao seu jeito de agir!
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1
Como você lida com responsabilidades no trabalho ou em projetos acadêmicos?
Prefiro ter autonomia e agir conforme minha experiência e julgamento
Sigo as regras e expectativas estabelecidas para evitar riscos.
Depende do contexto, mas geralmente me atento às diretrizes e às pessoas envolvidas.
2
Se você estivesse gerenciando um projeto em grupo, como controlaria as entregas?
Acompanharia tudo de perto, garantindo que cada um fizesse sua parte conforme esperado.
Confiaria que cada um dará o seu melhor e contribuirá espontaneamente.
Buscaríamos um equilíbrio, com comunicação e trocas frequentes para reduzir possíveis falhas de informação.
3
Você recebeu uma nova tarefa no trabalho/faculdade sem muitas instruções. Como você reage?
Pergunto tudo o que for necessário para garantir que eu entenda e siga as diretrizes corretamente.
Faço minha pesquisa, avalio o contexto e tomo decisões baseadas no que faz mais sentido.
Primeiro tento entender o que já sei e o que preciso descobrir antes de agir.
4
Como você prefere ser avaliado no trabalho ou na faculdade?
Por métricas e regras bem definidas para garantir justiça.
Pela minha dedicação e contribuição de longo prazo.
Pela clareza e alinhamento entre expectativas e entregas.
5
Você foi promovido a um cargo de liderança e agora precisa motivar sua equipe. Como você aborda essa situação?
Crio um sistema de incentivos para garantir que todos tenham motivos para se empenhar.
Trabalho para criar um ambiente de confiança e colaboração, onde todos se sintam valorizados.
Invisto tempo garantindo que todos tenham acesso às informações certas para trabalhar de forma eficiente.
6
Seu chefe pede para você alterar um relatório para apresentar resultados mais favoráveis, mas os dados reais não são tão positivos. Como você reage?
Recuso e informo que seguir padrões éticos e regulatórios é essencial.
Tento entender por que ele quer a alteração e sugiro uma forma transparente de apresentar os dados sem distorcer a verdade.
Questiono se há um erro de comunicação e busco mais informações antes de tomar uma decisão.
7
Um amigo da faculdade pede para copiar um trabalho seu, pois teve problemas pessoais e não conseguiu fazer. O que você faz?
Recuso e explico que isso vai contra as regras acadêmicas, sugerindo que ele peça uma extensão de prazo ao professor.
Tento ajudá-lo de outra forma, como explicando a matéria ou ajudando a estruturar o trabalho, mas sem entregar o meu.
Pergunto mais detalhes sobre sua situação para entender se há uma justificativa válida e, se necessário, oriento sobre como resolver com o professor.
